De gezondheid en productiviteit van uw werknemers is belangrijk. Wilt u inzetten op preventie, re-integratie en soms outplacement?
Onze arbeidsmarkt-specialisten zijn deskundig, innovatief en flexibel.
Gedurende de verlenging van de lockdown van 2 februari 2021 t/m 2 maart 2021 zal de begeleiding door onze professionals in principe online plaatsvinden.
De trainingen voor de jongeren gaan (in aangepaste vorm) gewoon door.
Bij vragen kan altijd contact met ons worden opgenomen via info@mindatwork.org of bel ons op 036-5469570.
22-02-2021
Mind at Work | coaching, training, (terug) naar school of werk
Onze directeur Marie-Fleur Lobry aan het woord in Almere Zaken, klik hier en lees het volledige interview.
16-02-2021
GRATIS ONTWIKKELADVIES
Wij hebben nog enkele plekken vrij voor een gratis Ontwikkeladvies. Klik hier om je aan te melden
10-02-2021
Almeerkans in het nieuws bij Almere Deze Week
De trainingen van Almeerkans zijn weer begonnen en Almere Deze Week was bij de informatie bijeenkomst. Hier hebben zij een mooi artikel over geschreven. Wil je ook weten hoe de jongeren succesvol worden bij Almeerkans, klik HIER en lees snel verder!
28-01-2021
Meiden met Pit! heeft nog enkele plaatsen vrij!
Wil jij ook pit krijgen en dit op de juiste manier leren inzetten? Wij helpen je graag. Bel of mail ons gerust voor meer informatie, via info@mindatwork.org of 036-5469570. Meer weten over Meiden met Pit!? Lees hier het verhaal van Lisa. https://almeredezeweek.nl/article/details/meiden-met-pit-eindelijk-werd-ik-hier-echt-gezien
25-01-2021
Hoe knap is dit!
Maar liefst 22 jongeren mogen op dinsdag 26 en woensdag 27 januari 2021 hun MBO niveau 1 diploma in ontvangst nemen van Almeerkans. Wij zijn ontzettend trots op de jongeren en hun prestatie in deze bijzonder tijd
12-01-2021
MKB-ers aan het woord over het vergroten van diversiteit in hun organisatie – ‘Je moet het gewoon gaan doen’
Het Kennisplatform Integratie & Samenleving heeft onderzoek gedaan onder MKB-ers die werk maken van een meer cultureel divers personeelsbestand. Daarnaast is gekeken naar het voorkomen van discriminatie. Ook Mind at Work heeft aan dit onderzoek meegewerkt waarvan recentelijk het rapport en artikel is verschenen. Wij delen dit natuurlijk graag met je.
Klik hier voor het artikel, op deze pagina kun je ook door naar het volledige onderzoek.
© Copyright Mindatwork – disclaimer – cookie melding – sitemap